به گزارش اترک، اشتغال و یافتن کار مناسب همواره به عنوان یکی از نیازهای اساسی مردم در جوامع، شناخته شده و فرصت‌های شغلی شکل گرفته در بستر اقتصاد، تولید و خدمات در جهان بر مبنای الزامات دولت و مردم در حوزه‌های مختلف ایجاد شده است.
در این میان هستند افرادی که از سیاست‌های اشتغال بهره کافی نبرده‌اند و این افراد کسانی نیستند جز معلولین. افرادی که سرنوشت جور دیگری برایشان رفتم خورده که بر اثر عوامل مادرزادی و ژنتیکی و یا حوادث دچار معلولیت شده‌اند.
+معلولین و اشتغال
امروزه ایجاد اشتغال و رفع بیکاری جزو دغدغه‌های جدایی ناپذیر مردم کشور به خصوص استان‌های کم برخوردار مانند خراسان شمالی است، با نگاه به شرایط بازار کار، نرخ بیکاری و اشتغال، عدم توازن عرضه و تقاضا در بازار کار، بیماری بخش زیادی از متخصصان تحصیلکرده، کارگران ماهر و همچنین افراد دارای شرایط خاص مانند معلولان عمق این فاجعه را متوجه خواهیم شد که این مشکلات و مسائل با بی توجهی مسیولان همچنان ماندگار است.
با توجه به اینکه تأمین نیاز معلولان از وظایف مهم و اصلی سازمان مرتبط و مسیولان در رده‌های مختلف است اما ایجاد اشتغال برای این افراد همانند سایر مردم عادی از اهمیت بالایی برخوردار بوده که نیازمند توجه ویژه است.
عدم وجود بسترهای اشتغال، دیدگاه نامناسب برخی افراد در جامعه به معلولین نبود سیاستگذاری های دقیق و درست، عدم برنامه ریزی بلندمدت دولت و دستگاههای مرتبط در راستای اشتغال و ... را می‌توان مهمترین مشکل جامعه معلولین در استان خراسان شمالی عنوان کرد.
+قانون جامع حمایت از معلولین
البته ناگفته نماند که دولت با قانونی تحت عنوان قانون جامع حمایت از معلولان در راستای رفع بخشی از نیازهای این جامعه گام برداشت اما اینطور که پیداست این قانون آنطور که باید تاثیرگذار نبوده است.
قانون جامع حمایت از معلولان پس از فراز و فرودهای فراوان در اسفندماه سال ۱۳۹۶ در مجلس شورای اسلامی، تصویب و مورد تائید شورای نگهبان قرار گرفت و این قانون تلاش دارد به مهمترین نیازهای جامعه هدف بهزیستی و یا معلولان که رفع تبعیض از استخدام و اشتغال و حضور در جامعه است پاسخ گوید و در واقع موضوع اشتغال به عنوان یکی از اساسی‌ترین نیازهای افراد، در قالب این طرح مورد توجه و سیاستگذاری قرار گیرد.
بر اساس ماده یک قانون جامع حمایت از معلولان، دولت موظف است زمینه لازم را برای تأمین حقوق معلولان را فراهم و حمایت‌های لازم را از آنها به عمل آورد و همچنین بر مبنای ماده هفت قانون جامع حمایت از معلولان، دولت وظیفه دارد جهت ایجاد فرصت شغلی افراد معلول، تسهیلاتی مانند؛ اختصاص حداقل سه درصد (۳%) استخدام دستگاههای دولتی و عمومی به افراد معلول، تأمین حق بیمه سهم کارفرما توسط سازمان بهزیستی و پرداخت آن به کارفرمایانی که افراد معلول را به کار می‌گیرند، پرداخت تسهیلات اعتباری خود اشتغالی به افراد معلول، اختصاص حداقل شصت درصد (۶۰%) از پستهای سازمانی تلفنچی (اپراتورتلفن) دستگاههای دولتی به افراد نابینا و کم بینا و معلولان‌جسمی حرکتی و اختصاص حداقل شصت درصد (۶۰%) از پستهای سازمانی متصدی دفتری و ماشین‌نویسی دستگاهها، شرکت‌ها و نهادهای عمومی به معلولین جسمی حرکتی را فراهم کند.
+ایجاد اشتغال برای ۱۵۱۴ مددجو بهزیستی خراسان شمالی
باتوجه به اهمیت ایجاد اشتغال برای جامعه معلولین، توحیدی مقدم مدیرکل بهزیستی خراسان شمالی در گفتگو با خبرنگار اترک با اشاره به تحقق شعار سال مبنی بر تولید و اشتغالزایی که از سوی مقام معظم رهبری عنوان شده است، گفت: «در راستای تحقق شعار سال، سازمان بهزیستی خراسان شمالی امسال برای هزار و ۵۱۴ مددجو تحت پوشش خود از محل تبصره ۱۶ و یا اعتبار ۱۵۱ میلیارد و ۴۰۰ میلیون تومان اشتغال ایجاد خواهد کرد.
همچنین از محل تبصره ۱۸ برای ۴۵۰ مددجو تحت پوشش بهزیستی خراسان شمالی با اعتبار ۱۸ میلیارد تومان تاکنون شغل ایجاد شده است.
این در حالیست که سال گذشته، بهزیستی خراسان شمالی برای ۹۱۶ نفر با اعتبار ۳۷ میلیارد تومان اشتغال ایجاد کرده است که پرداخت این میزان اعتبار در قالب وام بوده است.
همچنین پارسال دو میلیارد و ۱۴۰ میلیارد تومان از محل بیمه به ۴۹۴ مددجو بهزیستی خراسان شمالی پرداخت شد.»
+عدم توجه دستگاههای اجرایی خراسان شمالی به سهم سه درصد استخدامی
مدیرکل بهزیستی خراسان شمالی در ادامه این گفتگو همچنین از عدم توجه به برخی دستگاههای اجرایی استان نسبت به سهم سه درصد استخدامی معلولین در دستگاههای دولتی گلایه کرد و افزود: «طبق قانون حمایت از معلولین، باید سه درصد استخدامی دستگاههای اجرایی از میان معلولان واجد شرایط باشد و دستگاههای اجرایی دولتی موظف به اجرای این قانون هستند.
متاسفانه برخی دستگاههای اجرایی خراسان شمالی نسبت به رعایت سهم سه درصد استخدامی جامعه معلولین واجد شرایط بی توجه بوده که این موضوع ایجاد مشکل در بحث اشتغال جامعه هدف را در پی خواهد داشت.
این در حالیست که تاکنون ۱۵ نفر از جامعه معلولین خراسان شمالی در آموزش و پرورش استان پذیرش شده و در حال طی مراحل هستند.»
افراد دارای شرایط خاص یا همان افراد معلول، بر خلاف معلولیتی که دارند اما از بسیاری از افراد سالم و عادی توانمندتر بوده و هستند که اگر فرصتی برای بروز استعداد و استفاده از توانمندی آنها فراهم شود و دستگاههای اجرایی و مسیولان هم نسبت به وظایف خود در قبال معلولان احساس مسئولیت کنند به طور حتم بسیاری از مشکلات جامعه معلولین رفع خواهد شد، همانطور که اشتغال و داشتن کار برای فرد عادی و سالم از اهمیت بالایی برخوردار است، بی شک داشتن شغل مناسب برای فرد معلول هم از مسکن برایش مهم‌تر است.